Unser vielfältiger Einsatz

für Diversity

Im Fokus unserer Arbeit stehen LGBTIQ+ Menschen im Arbeitsleben. Unser vielfältiges Angebot umfasst:

Communities, Events und Unterstützung bei der Suche nach LGBTIQ+ freundlichen Arbeitgeber:innen.

Communities

Freie Stellen bei offenen Arbeitgeber:innen

Auf Proudr rücken wir die Queer Culture at Work in den Vordergrund und bieten Dir die Möglichkeit, spannende Stellenangebote von LGBTIQ+ freundlichen Arbeitgeber:innen einzusehen und den nächsten Karriereschritt zu gehen. Nebenbei findest du LGBTIQ+ Artikel und Infos zu bevorstehenden beruflichen Events.

Der Place to be für IT-People

Seit 2014 bringt unsere Talente aus den verschiedensten Bereichen der Branche zusammen, bietet Raum für gemeinsamen Austausch und empowert die Mitglieder. Inzwischen zählen wir über 4.000 Mitglieder. Wirst Du unser nächstes?

Investitionen in zukünftige LGBTIQ+ Führungskräfte

Unsere globale LGBTIQ+ Leadership Community ist seit 2017 das führende Netzwerk für die LGBTIQ+ Leader von heute und morgen. RAHM bietet Dir die Möglichkeit, über die Plattform, die Community oder im Rahmen des RAHM Contests andere LGBTIQ+ Führungskräfte und Nachwuchstalente kennenzulernen. Zusätzlich veranstalten wir regelmäßig Get-Togethers und Networking-Sessions, auf denen wir Dich branchenübergreifend fördern und empowern. Werde Teil und gehe in Führung!

Für Dein Recht auf Chancengerechtigkeit

Unser Karrierenetzwerk für LGBTIQ+ Jurist:innen bietet Dir seit 2015 Inspiration, Input und Networking mit anderen Studierenden, Referendar:innen und Professionals aus der Community. Zum Beispiel im Rahmen des jährlichen ALICE Summits, bei Get-Togethers oder durch die Aktion „Gesicht zeigen“.

Events für die LGBTIQ+ Community

Wir veranstalten zahlreiche Events, wie Job- und Karrieremessen, Konferenzen, Contests, Networking-Sessions und Get-Togethers für die LGBTIQ+ Community. Auch Allies heißen wir herzlich willkommen.

SXS Berlin | Räumt Dir Steine aus dem Weg

Als Europas größte LGBTIQ+ Job- und Karrieremesse bringt die SXS jährlich über 100 LGBTIQ+ freundliche Arbeitgeber:innen mit Jobsuchenden zusammen. Der Messebesuch ist für LGBTIQ+ und Allies kostenlos. Seit 2020 findet die STICKS & STONES außerdem auch digital statt: Neben Panel-Runden und Vorträgen rund ums Queer-Sein im Job, geben unsere Speaker:innen Dir auf virtuellen Bühnen konkrete Karrieretipps.

Unicorns in Tech Summit

Einmal jährlich dreht sich hier alles um Deine Tech-Karriere, Web Dev & Coding, UX & UI Design, Machine Learning und vieles mehr. Dabei kannst Du in Vorträgen, Panels und Workshops nicht nur Dein Tech-Wissen, sondern auch Dein Netzwerk erweitern.

ALICE Summit | Mit Recht erfolgreich

Unser ALICE Summit findet einmal jährlich statt und richtet sich besonders an LGBTIQ+ aus dem Jurabereich. In Vorträgen und Panel-Diskussionen sprechen Expert:innen zu juristischen Themen und spannen dabei immer wieder den Bogen zu LGBTIQ+. Als Besucher:in erhältst Du außerdem wertvolle Tipps, die Du im Berufsleben umsetzen kannst, sowie Input zu aktuellen Fragestellungen.

RAHM Leadership Contest | Für Überflieger aus aller Welt

Auf unserem globalen RAHM Leadership Contest stellen sich LGBTIQ+ Talente mit überdurchschnittlichen Leistungen innovativen Challenges und Simulationen. Unsere Jury gibt den Teilnehmenden umfangreiches Feedback und krönt am Ende eine:n Gewinner:in.

LGBTIQ+ freundliche Arbeitgeber:innen finden

Das sind Deutschlands LGBTIQ+ freundlichste Arbeitgeber:innen

Unser LGBTIQ+ Arbeitgeber:innensiegel erleichtert Dir die Jobsuche, indem es LGBTIQ+ freundliche Unternehmen und Organisationen sichtbar macht. Damit Du Dich auf den PRIDE Champion verlassen kannst, kann das Siegel nicht käuflich erworben werden. Stattdessen müssen Arbeitgeber:innen unser PRIDE Audit erfolgreich bestehen. Ein silbernes PRIDE Champion-Siegel bedeutet, dass das Unternehmen eine Gesamtpunktzahl von mindestens 60 % erreicht hat – für ein goldenes sind mehr als 80 % notwendig.

Diese Arbeitgeber:innen setzten sich für Dich ein

Welche:r Arbeitgeber:innen setzt sich für LGBTIQ+ Mitarbeitende ein und etabliert Unternehmensstrukturen, die Wertschätzung und Chancengerechtigkeit im Berufsalltag erfahrbar machen? Unser LGBTIQ+ Diversity Performance Index gibt Dir darauf Antworten und einen Überblick von wirklich LGBTIQ+ freundlichen Arbeitgeber:innen zur Orientierung bei der Jobsuche an die Hand.

Räumt bei der Jobsuche Steine aus dem Weg

Als Europas größte LGBTIQ+ Job- und Karrieremesse bringt die STICKS & STONES jährlich über 100 LGBTIQ+ freundliche Arbeitgeber:innen mit Jobsuchenden zusammen. Der Messebesuch ist für LGBTIQ+ und Allies kostenlos. Seit 2020 findet die STICKS & STONES außerdem auch digital statt: Neben Panel-Runden und Vorträgen rund ums Queer-Sein im Job, geben unsere Speaker:innen Dir auf virtuellen Bühnen konkrete Karrieretipps.

Treten Sie mit uns in Kontakt

Sie interessieren sich für unsere Arbeit und unsere Services im Bereich LGBTIQ+ Diversity Management?

Wir freuen uns, von Ihnen zu hören!

Montag bis Freitag: 9 – 17 Uhr

+49 (0) 30-2000-560-90

Wichertstraße 9A, 10439 Berlin

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