Empowering LGBTIQ+ People

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Projekt- und Community Manager:in (m/w/d/x) Proudr | Das queere Karrierenetzwerk


Wo: Berlin/ Hamburg/ Remote

Arbeitsstunden: Vollzeit / Teilzeit

Vergütung:

  • Teilzeit: 16.000 – 22.000 EUR / Jahr,
  • Vollzeit: 36.000-44.000/ Jahr,
  • Werksstudierende: 13,00 EUR brutto/Stunde Bachelorstudierende; 14,00 EUR brutto/Stunde Masterstudierende


Anfangszeitpunkt: ab sofort


Über die UHLALA Group

Wir als UHLALA Group sind über die Grenzen Deutschlands hinweg das führende LGBTIQ+ Social Business. Seit 2009 treiben wir den gesellschaftlichen Wandel voran und arbeiten an der LGBTIQ+ freundlichen Welt von morgen. Dem Empowerment von LGBTIQ+ Menschen am Arbeitsplatz gilt unser Engagement.

Dafür arbeiten wir mit Unternehmen und Organisationen etwa im Bereich Consulting & Awareness zusammen. Mit unserem Know-How und unserer Kompetenz als LGBTIQ+ Diversity Expert:innen schulen wir Führungskräfte und Mitarbeitende, begleiten die nachhaltige und positive Veränderung von Unternehmenskulturen und -strukturen und schaffen so gemeinsam offene und wertschätzende Arbeitsumfelder für LGBTIQ+ Menschen.

Über Proudr | Das queere Karrienetzwerk

Proudr ist das führende queere Karrierenetzwerk der DACH-Region. Unser Ziel ist es, die Arbeitswelt bunter und vielfältiger zu gestalten. Wir unterstützen queere Personen in ihrer beruflichen Entwicklung und fördern die Vernetzung unter unseren Mitgliedern. Proudr bringt queere Talente, Berufseinsteiger:innen und alle, die neue berufliche Herausforderungen suchen, zusammen. Für Arbeitgeber:innen schaffen wir Schnittstellen im Bereich Employer Branding und Recruiting. Wir glauben an Vielfalt, Authentizität und den gemeinsamen Erfolg.

Deine Aufgaben bei uns:

  • Unterstützung bei der strategischen (Weiter-) Entwicklung von Proudr
  • Mitarbeit bei der Planung, Organisation und Ausrichtung der Proudr LGBTIQ+ After Works sowie weiterer Events
  • Kommunikation und Koordination mit Eventlocations, Partner:innen und Teilnehmer:innen vor, während und nach den Veranstaltungen
  • Weiterentwicklung von Formaten zur Unterstützung der Community
  • Betreuung der Partner:innen von Proudr und Umsetzung damit verbundener Leistungen
  • Unterstützung bei der Presse- und Social-Media-Arbeit
  • Verfassen des regelmäßigen Newsletters
  • Front End Management der Proudr Website


Was Du mitbringst:

  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
  • Ausgezeichnete Organisations- und Koordinationsfähigkeiten
  • Kenntnisse in den Programmen Microsoft und Adobe Suites, Canva, WordPress und Brevo – oder Bereitschaft zur schnellen und eigenständigen Einarbeitung.
  • Zuverlässigkeit, Kommunikationsstärke, Kreativität und Freude an der engen Zusammenarbeit im Team
  • Vorkenntnisse im Bereich Eventmanagement oder der Arbeit mit Social Media sind von Vorteil
  • Vorkenntnisse im Bereich Diversity & Inclusion und zu Anliegen der LGBTIQ+ Community
  • Hohes Maß an Eigeninitiative, Selbstständigkeit und Motivation
  • Freundliches,selbstbewusstes und verbindliches Auftreten


Was wir Dir bieten:

  • Einblick in die Bereiche Marketing und Eventmanagement von A bis Z – professionell und gleichzeitig kreativ
  • Eine wichtige gesellschaftliche Mission, für die wir arbeiten
  • Enger Kontakt zur LGBTIQ+ Community deutschlandweit
  • Großer Spielraum, Dich einzubringen, auszuprobieren und einen maßgeblichen Beitrag zum Gelingen unserer Projekte zu leisten
  • Flexible Arbeitszeiten und bis zu 100 % Remote-Arbeit
  • Ein super nettes Team, das Dich herzlich willkommen heißt, unterstützt und sich auf Dich freut!

Die UHLALA Group ist eine Arbeitgeberin, die sich für Chancengerechtigkeit, Vielfalt und Inklusion am Arbeitsplatz einsetzt. Wir unterbinden Diskriminierung und Belästigung jeglicher Art aufgrund von Geschlecht, Hautfarbe, Religion, sexueller Orientierung, Herkunft, Behinderung, geschlechtlicher Identität und anderen geschützten Merkmalen. 

Haben wir Dein Interesse geweckt?

Dann melde Dich mit Deinem aussagekräftigen und stellenbezogenen Bewerbungsschreiben, Deinem Lebenslauf, und Deinem frühestmöglichen Eintrittstermin bei Jonathan (bewerbung@uhlala.com).


Wir möchten ausdrücklich auch lesbische und queere Frauen sowie inter, trans und nicht-binäre Menschen ermutigen und aufrufen, sich auf die von uns ausgeschriebene Stelle zu bewerben.

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