Empowering LGBTIQ+ People

in the Working World.

Jetzt mitmachen!

Event Manager:in (m/f/d/x) 

Wo: Berlin

Arbeitsstunden: Teilzeit / Vollzeit

Vergütung: €35.000 - €45.000 pro Jahr

Anfangszeitpunkt: ab sofort

Über die UHLALA Group

Als führendes LGBTIQ+ Social Business über die Grenzen Deutschlands hinaus treibt die UHLALA Group seit 2009 den gesellschaftlichen Wandel voran und arbeitet an einer LGBTIQ+ freundlicheren Welt von morgen. Unser Engagement konzentriert sich auf die Stärkung von LGBTIQ+ Personen am Arbeitsplatz.

Um dies zu erreichen, arbeiten wir mit Unternehmen und Organisationen in den Bereichen Consulting und Awareness zusammen. Mit unserem Fachwissen als LGBTIQ+ Diversity-Experten schulen wir Führungskräfte und Mitarbeitende, unterstützen nachhaltige und positive Veränderungen in Unternehmenskulturen und -strukturen und schaffen gemeinsam offene und inklusive Arbeitsumfelder für LGBTIQ+ Personen.

Als Eventmanager:in bei der UHLALA Group übernimmst du die volle Verantwortung für die Planung und Durchführung vielfältiger Veranstaltungen wie dem Unicorns in Tech Summit, der LGBTIQ+ Tech Conference and Career Fair, dem STICKS & STONES LGBTIQ+ Job- und Karrierfestival oder der #UNPINKED LGBTIQ+ Diversity Conference. Diese Veranstaltungen reichen von tech-fokussierten Hackathons bis hin zu großen Jobmessen und Konferenzen, die alle im Zeichen von Vielfalt und Inklusion stehen. Du arbeitest eng mit Unternehmenspartner:innen, Aussteller:innen und Speaker:innen zusammen und bringst deine Kreativität und organisatorischen Fähigkeiten ein, um diese Projekte von der Konzeption bis zur Umsetzung zu managen, sowohl in Präsenz als auch in hybriden Formaten.

Was du mitbringst:

  • Du hast Erfahrung im Eventmanagement, einschließlich der Arbeit mit virtuellen Plattformen und der Koordination von Teams.
  • Du behältst auch unter Druck den Überblick und kannst Großveranstaltungen sowie die Zusammenarbeit mit vielen Ansprechpartner:innen erfolgreich managen.
  • Du kommunizierst selbstbewusst und professionell mit Unternehmenspartner:innen, Aussteller:innen und Speaker:innen.
  • Du sprichst fließend Deutsch und Englisch und kannst in einem zweisprachigen Umfeld problemlos arbeiten.
  • Du bist hoch organisiert, detailorientiert und arbeitest gerne im Team, um erfolgreiche Veranstaltungen zu realisieren.
  • Du hast eine positive Einstellung, zeigst Anpassungsfähigkeit und ein starkes Engagement für die Förderung eines inklusiven Umfelds.
  • Du kennst dich mit der LGBTIQ+ Community aus und bist sensibel für die Herausforderungen, denen sie im Arbeitsumfeld begegnen, und sorgst für Inklusivität bei allen Veranstaltungen.

Was wir dir bieten:

  • Volle Verantwortung für die Organisation von Events von A bis Z - mit einer Kombination aus Professionalität und Kreativität.
  • Ein dynamisches Start-up-Umfeld und eine bedeutungsvolle Mission mit dem Fokus auf Vielfalt und Inklusion.
  • Viel Raum für eigene Ideen, Experimente und die Möglichkeit, einen bedeutenden Beitrag zu unseren Projekten zu leisten.
  • Möglichkeiten, sich durch Networking-Events und Branchenkontakte mit der LGBTIQ+ Community zu vernetzen und deine berufliche Weiterentwicklung zu fördern.
  • Ein attraktives Benefits-Programm mit zusätzlichen Urlaubstagen, Weiterbildungsangeboten und flexiblen Arbeitszeiten mit bis zu 50 % Remote-Arbeit, um die Anforderungen des Eventmanagements auszugleichen.
  • Ein herzliches und unterstützendes Team, das bereit ist, mit dir zusammenzuarbeiten und dir zum Erfolg zu verhelfen. Werde Teil einer Kultur, die Kreativität, Zusammenarbeit und Respekt schätzt und in der Beiträge jedes Teammitglieds anerkannt und gefeiert werden.


Die UHLALA Group ist eine Arbeitgeberin, die sich für Chancengerechtigkeit, Vielfalt und Inklusion am Arbeitsplatz einsetzt. Wir unterbinden jegliche Form von Diskriminierung oder Belästigung aufgrund von Geschlecht, Hautfarbe, Religion, sexueller Orientierung, Herkunft, Behinderung, geschlechtlicher Identität oder anderer geschützter Merkmale. Wir sind der Überzeugung, dass vielfältige Perspektiven zur Kreativität und Innovation innerhalb unseres Teams beitragen.

Interessiert?

Wenn du leidenschaftlich daran interessiert bist, einen Unterschied zu machen und bereit bist, Teil eines Teams zu werden, das sich für Empowerment und Inklusivität einsetzt, würden wir uns freuen, von dir zu hören! Bewirb dich mit einem ausführlichen Bewerbungsschreiben, deinem Lebenslauf und deinem frühestmöglichen Eintrittsdatum bei uns unter bewerbung@uhlala.com.


Wir ermutigen ausdrücklich lesbische und queere Frauen sowie inter, trans und nicht-binäre Menschen, sich auf die ausgeschriebene Stelle zu bewerben.

Jetzt Newsletter abonnieren

Du interessierst Dich für unsere Arbeit und unsere Services im Bereich LGBTIQ+ Diversity Management oder möchtest immer die neuesten Jobangebote erhalten?

Dann melde Dich hier zu unserem Newsletter an.

WordPress Cookie Plugin von Real Cookie Banner